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2022. 교육공무원 성과상여금 평가 기준 공개

작성자

대소초

등록일

22.03.10

조회수

447

2022. 교육공무원 성과상여금 평가 기준을 아래와 같이 공개합니다.

<2022. 교육공무원 성과상여금 평가 기준>

방법	평가 분야	평가 영역
정량 평가	수업지도(30)	수업시간 수(10), 교내 수업공개 횟수(10) 담임여부(10)
	생활지도(30)	생활지도 곤란도(20), 학생안전사고 발생(10)
	담당업무(30)	업무곤란도(10), 학생수상실적(10), 학교홍보실적(5) 직무수행 및 태도(5)
	전문성 개발(10)	연수이수시간(5), 포상(연구대회) 실적(5)
정성 평가	태도(10)	교육공무원으로서 태도(10)
정성 평가	근무실적 및 근무수행능력(90)	학습지도(40), 생활지도(30), 전문성개발(5) 담당업무(15)

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